Le burnout en entreprise
L’OMS reconnaît le burnout comme “un sentiment de fatigue intense, de perte de contrôle et d’incapacité à aboutir à des résultats concrets au travail” et comme une maladie du travail.
Catégorie : burnout
L’OMS reconnaît le burnout comme “un sentiment de fatigue intense, de perte de contrôle et d’incapacité à aboutir à des résultats concrets au travail” et comme une maladie du travail.
Marion Ruzicka offre des solutions innovantes intégrant le développement durable et la nature.
Copyright © 2022 Propulsé par Ethiko.org
